社労士が新潟県、新潟市で経営や労務のコンサルを実施 | 最適な戦略

経営、労務、事業継承における豊富なコンサルティング経験を持ち、ビジネスの継続と発展をサポートしています。ビジネスの成長を促進するための戦略を立案し、財務分析、リスク管理、競争戦略など、多岐にわたる分野でアドバイスします。また、労務管理に関する相談にも対応し、新潟で労使間トラブルを未然に防ぎます。

新潟市で経営や労務のコンサル

従業員の方の能力が最大限に発揮される環境を整えるため、熟練の社労士が賃金制度や人事評価制度の作成などをサポートしています。事業の存続と発展に欠かせない賃金や人事制度の構築について、明確なコンサルティングを行い、就業規則や人事労務制度の整備など、企業様の組織づくりを強化いたします。また、業界や事業規模、ご要望に合わせて、経営課題や労務問題に対する最適な戦略を導き出し、新潟にて適切な運用を支援します。

新潟市で経営や労務のコンサル